Interculturalidad y sociedad inclusiva
Al terminar vas a poder definir interculturalidad y sociedad inclusiva, distinguir racismo, xenofobia y fanatismo, nombrar las leyes costarricenses que protegen a cada grupo y reconocer la diversidad cultural del país en sus manifestaciones.
En la prueba, este tema trae 108 preguntas. La normativa se lleva 48 y los conceptos básicos 36: entre los dos, 84 de las 108. El enriquecimiento intercultural y las manifestaciones culturales traen 12 cada uno.
Cómo te lo va a preguntar el examen
Con un caso de rechazo, exclusión o convivencia, y una pregunta que pide nombrar el concepto, decir cuál ley protege a esa persona o identificar qué actitud corresponde a una sociedad incluyente.
Los conceptos, uno por uno
- Diversidad: el hecho de que las personas y los grupos son distintos entre sí.
- Interculturalidad: la relación de ida y vuelta entre culturas distintas, en igualdad y con respeto. No es solo que convivan: es que se influyan y se enriquezcan.
- Sociedad inclusiva o incluyente: la que ajusta sus reglas y sus espacios para que todas las personas participen, en vez de pedirles que se adapten.
- Otredad: reconocer al otro como distinto y legítimo, sin convertir la diferencia en inferioridad.
- Respeto: reconocer el derecho del otro a ser como es.
- Tolerancia: aceptar lo que no se comparte.
- Solidaridad: actuar por el bien del otro.
- Igualdad: mismos derechos y mismo trato ante la ley.
- Migración: el desplazamiento de personas de un lugar a otro para vivir.
- Racismo: discriminar por el origen étnico o el color de piel.
- Xenofobia: rechazo a la persona extranjera.
- Fanatismo: defender una idea o creencia sin admitir ninguna otra.
- Discriminación: el trato desigual y desventajoso por cualquiera de esas razones.
Las dos que más se confunden: racismo apunta al origen étnico; xenofobia, a la condición de extranjero. Una persona puede sufrir las dos, pero el examen pide separarlas.
La normativa: el subtema más grande
Cinco textos, y cada uno protege a alguien concreto:
- Constitución Política, artículo 33: igualdad ante la ley y prohibición de toda discriminación contraria a la dignidad humana. Es el paraguas de todos los demás.
- Ley 7935 — Ley Integral para la Persona Adulta Mayor: derechos de las personas de 65 años o más.
- Ley Indígena (Ley 6172): protege los territorios, la cultura y la autonomía de los pueblos indígenas.
- Ley 7600 — Igualdad de Oportunidades para las Personas con Discapacidad: accesibilidad en el espacio, el transporte, la educación y el trabajo.
- Ley 7771 — Ley General sobre el VIH-SIDA: derechos y no discriminación de las personas que viven con el virus.
La forma más común de preguntarlo: un caso —una rampa que falta, un territorio, una persona mayor, un despido— y hay que decir cuál ley.
Enriquecimiento intercultural
El temario pide tres ideas juntas:
- Integración sin pérdida de la identidad cultural: participar en la sociedad sin tener que dejar de ser quien se es. Eso distingue la integración de la asimilación.
- Igualdad de oportunidades: que el origen no decida hasta dónde puede llegar una persona.
- Manejo pacífico de los conflictos: en una sociedad diversa el conflicto es normal; lo que se aprende es a tramitarlo con diálogo y mediación.
La diversidad en las manifestaciones culturales
Costa Rica es diversa y eso se ve en su producción cultural: textos, imágenes, pinturas, cine, televisión, música, prensa, publicidad e historietas o cómics. El examen puede presentar una de estas manifestaciones y preguntar qué diversidad muestra o qué estereotipo repite. La población afrocostarricense del Caribe, los pueblos indígenas, las comunidades migrantes y la cultura chinocostarricense son parte de esa diversidad, no un añadido a ella.
Para repasar
- Interculturalidad es intercambio en igualdad; convivir no basta.
- Racismo = origen étnico. Xenofobia = ser extranjero. Fanatismo = no admitir otra idea.
- Artículo 33 es el paraguas; 7935 persona adulta mayor; Ley Indígena; 7600 discapacidad; 7771 VIH.
- Integrar no es asimilar: se participa sin dejar de ser quien se es.
- Una sociedad incluyente cambia sus reglas; no le pide a la persona que se adapte sola.